“TRY”できる場所、誰もが活きるチーム力
「築くのは建物だけじゃない。」私たちは、働きやすさと成長、そして仲間とのつながりを大切にしています。時間外労働の抑制や有給休暇の取得促進、ライフステージに応じた柔軟な制度が、安心して働ける環境を支えます。所長・部長・役員が垣根を越えて協力し合い、風通しの良いチームづくりを進めています。誰もがTRYできる環境で、あなたらしいキャリアを築いてみませんか?
誰もが活きるチーム力
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WORK
LIFE BALANCE時間外労働の抑制や有給休暇の取得促進など、働きやすい環境づくりを進めています。育児や介護など、ライフステージに合わせた休暇制度の活用も積極的に推奨。所長が安心して休めるような人員体制の強化にも取り組んでいます。一人ひとりが安心して、長く働き続けられる職場を目指しています。
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CONNECTED
FOR GROWTH第二新卒など20代前半の若年次入社者は本社の部署を1~2日ずつ回ってどんな仕事をする部署なのか体験します。各部署の人の顔を名前を覚えることと、覚えてもらうことが目的です。そして着任後、わかならいことや困ったことができた時に頼れる先をみつけることも大切な目的です。
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CAREER
UP国家資格取得に向けたサポートにも力を入れています。お祝い金制度や動画で勉強できるツールを使えるよう整備しています。何より、資格試験前は業務量の調整もし、勉強時間確保にチームでサポート。資格取得に向けた環境作りを大切にしています。
働き方
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Schedule
AVERAGE OVERTIME HOURS平均残業時間(月平均)
0時間
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WC
GENDER RATIO男女比
男性0%
女性0%
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calendar_month
HOLIDAYS IN THE YEAR年間休日日数(令和8年度カレンダー)
0日
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Groups
AVERAGE AGE平均年齢
0歳
