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【正看護師】施設内訪問看護(夜勤あり)/大阪市東住吉|月給31万円〜+各種手当|住宅型有料老人ホームで安心のケア提供
【正看護師】施設内訪問看護(夜勤あり)/大阪市東住吉|月給31万円〜+各種手当|住宅型有料老人ホームで安心のケア提供
 
                        
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                            雇用形態 正社員 
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                            モデル年収 
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                            給与 月給 316,900〜346,900円 
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                        事業内容・募集背景当社は、住宅型有料老人ホームの運営を軸に、訪問介護・訪問看護・居宅支援など地域に根ざした介護福祉サービスを展開しています。 
 施設内でのケアの質向上を目指し、看護師による医療的支援の強化を図るため、訪問看護師(正看護師)を募集いたします。
 医療法人が母体であり、安定した運営体制と充実した研修制度で、安心してご勤務いただける環境です。
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                        仕事内容住宅型有料老人ホーム「ライフリゾート東住吉」内での訪問看護業務を担当いただきます。 
 
 ・入居者様の健康管理(バイタル測定、服薬管理、処置など)
 ・医師の指示に基づく看護処置やケア対応
 ・褥瘡ケア、リハビリテーション、精神的ケアの実施
 ・記録業務・報告書の作成
 ・介護職との連携および協働
 ・夜間帯における見守りや緊急対応(夜勤シフト)
 
 看護師1名での訪問ケアで、ご利用者様お一人おひとりとじっくり向き合える環境です。
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                        アピールポイント1.幅広い看護スキルが活かせる職場 
 有料老人ホームでの訪問看護業務として、体調管理やリハビリ、メンタルケア、褥瘡予防など、
 幅広い医療スキルを活かして活躍できる職場です。
 また、ご利用者様と1対1で関わりながらケアを行うことが出来ます。
 
 2.給与・待遇面が充実
 月給316,900円〜346,900円に加え、
 早出遅出・準夜勤手当も別途支給され、頑張りが評価される体制です。
 医療法人が母体であるため、経営も安心です。
 
 3.便利な立地と通勤手段
 近鉄南大阪線・矢田駅から徒歩9分の便利な立地です。
 通勤手当が支給されるため、交通費の負担が軽減されます。
 
 4.リフレッシュ休暇取得可能
 年間休日は105日ですが、有給休暇の申請率ほぼ100%。
 長期のリフレッシュ休暇も可能です。
 勤続年数が伸びると有給使用日数も増えていきます。
 
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                        ステップアップについて訪問看護が未経験の方でも、安心して業務をスタートできます。 
 精神科訪問看護の療養費算定に必要な研修は、要件を満たさない方には入社後に受講いただきます。
 同施設内には訪問介護ステーションも併設されており、看護・介護が連携した多職種チームケアを学ぶ環境が整っています。
社員インタビューはこちら
募集要項
| 募集職種 | 【正看護師】施設内訪問看護(夜勤あり)/大阪市東住吉|月給31万円〜+各種手当|住宅型有料老人ホームで安心のケア提供 | 
|---|---|
| 業務内容 | 併設している住宅型有料老人ホーム内での訪問看護業務及び付随業務 | 
| 雇用形態 | 正社員 | 
| 応募資格(年齢) | 不問 | 
| 応募資格(学歴) | 学歴不問 | 
| 求める人物像 | <必須資格> 看護師 <推奨要件> 精神科病棟1年以上の勤務経験がある方 精神科訪問看護基本療養費の算定研修 精神科訪問看護基本療養費算定要件研修修了証 | 
| 勤務地 | 大阪府大阪市東住吉区住道矢田1-27-16 ライフリゾート東住吉 | 
| 勤務時間 | 1ヶ月単位単位の変形労働時間制 ①7時00分〜16時00分 ②9時00分〜18時00分 ③11時00分〜20時00分 ④13時00分〜22時00分 ⑤22時00分〜翌8時00分(休憩2時間) ①~⑤シフト制 ・月平均残業時間5時間 ・①~④休憩60分 | 
| 給与 | 月給 316,900円〜346,900円 ・基本給 274,400円〜299,600円 ・固定残業代 42,500円〜47,300円 ※超過勤務の有無に関わらず20時間分の固定残業代として支給。20時間を超える分は別途支給。 ー別途支給ー 早出手当 別途1500円支給 準遅出手当 別途1500円支給 遅出手当 別途2000円支給 準夜勤手当 別途3000円支給 (+深夜労働手当) <例>月に各5回(早出・準遅出・遅出・準夜勤)勤務の場合、約44,000円加給 | 
| 昇給・賞与 | ・昇給あり 1月あたり10,000円〜(前年度実績) ・賞与あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績) | 
| 試用期間の有無 | あり 6ヶ月 ※試用期間中の給与は月給マイナス10,000円 | 
| 諸手当 | 通勤手当 実費支給(上限あり) (月額 17,000円) | 
| 休日・休暇 | ・シフトによる ・有給休暇 法定通り ・年間休日105日 | 
| 待遇・福利厚生 | ・令和7年5月1日~ ベースアップ昇給あり ・退職金制度あり 勤続10年以上 ・入居可能住宅 単身用あり(提携マンションあり) | 
| 社会保険 | ・社会保険完備 | 
| 教育・研修制度 | あり | 
採用フローFLOW
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                        STEP
 1エントリー下欄にある必要事項をご記入いただき、ご応募ください。 
 面接の日程を改めてご連絡させていただきます。
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                        STEP
 2面接履歴書と職務経歴書を持参のうえ、面接にお越しください。 
 面接はお互いを知るための大切な機会だと思っています。
 ご自身の「持ち味」を存分にアピールしてください。
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                        STEP
 3内定合格された方に内定のご連絡をさせていただきます。 
 私たちの仲間になっていただけることを楽しみにしています。
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