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現場作業スタッフ｜選別・解体・分別｜資格取得支援あり×創業115年の安定企業
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雇用形態
正社員
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モデル年収
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事業内容・募集背景
当社は創業115年の歴史を持つ、リサイクル業界のパイオニア企業です。
金属リサイクルや小型家電リサイクルを通じて、社会全体の環境保全に貢献しています。
環境保護への注目度が高まる中、企業や自治体からの依頼は年々増加しています。
大田区優工場の認定や、環境省・経済産業省の小型家電リサイクル認定の取得など、各方面から評価を受けています。
さらなる事業拡大を見据え、東京工場（MR）で活躍する現場スタッフを募集します。 -
仕事内容
「埋めない・捨てない・燃やさない」地球環境を守るリサイクル事業の現場作業を担当します。
・搬入された廃棄物の分類、選別、解体（処理可否の確認を含む）
・金属、非金属、電子部品などの分別および管理
・バッテリー類などの絶縁処理作業
・フォークリフトを用いた搬入出作業
・建屋内外での開梱、解体、選別作業（搬入物により屋外作業あり）
取り扱う品目は、企業で使用されていた金属系廃棄物や業務用設備が中心です。
近年は生活家電の搬入も増えており、身近な製品の解体や再資源化にも携われます。
重量物の手運びは原則なく、フォークリフトや重機を用いた安全な運搬作業が中心です。 -
一日の仕事の流れ
【8：10～】 朝礼
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【8：40～10：00】
フォークリフトを使って搬入出の作業、建屋で梱包された廃棄物を開梱、解体、選別
（搬入物によっては、外で開梱作業をすることもあります。）
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【10：00～10：10】 休憩（状況によってはタイミングがズレることもあります。）
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【10：10～12：00】
フォークリフトを使って搬入出の作業、建屋で梱包された廃棄物を開梱、解体、選別
（搬入物によっては、外で開梱作業をすることもあります。）
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【12：00～13：00】 昼休憩（状況によってはタイミングがズレることもあります。）
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【13：00～15：00】
フォークリフトを使って搬入出の作業、建屋で梱包された廃棄物を開梱、解体、選別
（搬入物によっては、外で開梱作業をすることもあります。）
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【15：00～15：10】 休憩（状況によってはタイミングがズレることもあります。）
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【15：10～17：00】
フォークリフトを使って搬入出の作業、建屋で梱包された廃棄物を開梱、解体、選別
（搬入物によっては、外で開梱作業をすることもあります。）
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【17：00～17：30】 清掃、一日の振り返り -
ステップアップについて
現場での基本業務に慣れてきたら、重機操作や大型クレーン、溶接などの資格取得に挑戦できます。
※資格取得にかかる費用は全額会社負担です。
その後はチームリーダー（係長）やグループリーダー（課長）へのキャリアアップを目指せます。 -
入社後
入社後は会社説明会や安全教育などの基礎研修を受講します。
その後、1〜2週間をかけて先輩社員のOJTのもとで作業工程を学びます。
チーム全体でフォローする体制があり、未経験からでも安心してスタートできます。 -
チーム / 組織構成
配属予定の東京工場MRは5名体制のチームです。
小規模チームならではのフラットで風通しの良い雰囲気があります。
経験豊富な先輩社員が丁寧に業務をレクチャーします。
社員インタビューはこちら
職場風景
募集要項
| 募集職種 | 現場作業スタッフ｜選別・解体・分別｜資格取得支援あり×創業115年の安定企業 |
|---|---|
| 業務内容 | 金属リサイクル工場で簡単な仕分け作業から、運搬業務など |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格（年齢） | 不問 |
| 応募資格（学歴） | 不問 |
| 求める人物像 | 【歓迎】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・フォークリフト資格者 【こんな方におすすめ】 ・問題を迅速に解決できる方 ・チームワークを重視して業務遂行できる方 |
| 勤務地 | 〒143-0002 東京都大田区城南島3-2-9 |
| 勤務時間 | 8:10～17:30（休憩80分） ※月2回程度、交代で休日出勤あり ◎振替休日の取得または休日残業代の支給を実施 |
| 給与 | 詳細は、面接にてお伝えいたします。 |
| 昇給・賞与 | 【昇給】 あり（年1回） ※1月あたり2,000円～12,000円（前年度実績） 【賞与】 あり（年2回） ※前年度実績：2ヶ月分 |
| 試用期間の有無 | あり（3ヶ月）※条件変更なし |
| 諸手当 | ・通勤手当（交通費全額支給） ・家族手当 ※子供手当有（扶養子20歳未満2人まで1人10,000円、3人目以降1人5,000円） ・時間外手当（全額支給） ・役職手当 |
| 休日・休暇 | 【年間休日122日】 ・土日祝休み（工場カレンダーに準ずる） ・年末年始休暇 ・特別休暇（冠婚葬祭） ・子の看護休暇 ・年次有給休暇2～10日（入社3ヶ月経過後付与／初年度） ・産休、育休取得実績あり ・5日以上の連続休暇OK |
| 待遇・福利厚生 | ・入社祝い金あり ・退職金制度 ・企業型確定拠出年金 ・資格取得支援制度（資格取得費用を会社が全額負担） ・個人ロッカーあり ・制服無料支給 ・食事補助あり ・仕出し弁当の利用OK（1回440円／希望制） ・食品自販機利用可（食事補助対象のため200円代から利用可） |
| 社会保険 | ◎社会保険完備 |
| 教育・研修制度 | ◎あり |
| その他 | ・転勤なし ※キャリア形成など必要な場合に限り、品川区、江戸川区、茨城町への転勤の可能性あり ・オンライン面接可 ・バイク／自転車通勤可（無料駐車場あり） ・京浜東北線「大森駅」、京急本線「平和島駅」付近の 駐車場から社用車乗り合い送迎あり（工場まで20分程度） ※自動車通勤不可 |
採用フローFLOW
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STEP
1エントリー
下欄にある必要事項をご記入いただき、ご応募ください。
採用担当より、詳細のご連絡をいたします。 -
STEP
2書類提出
履歴書と職務経歴書をご提出いただきます。
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STEP
3面接（2～3回）※WEB面接も可能
※職種によっては、面接を複数回行います。
あなたの伝えたい想いを、思いきり伝えてください。
仕事に対して、熱意あふれる姿勢で前向きに取り組める方をお待ちしています。 -
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4内定
合格された方に内定のご連絡をさせていただきます。
私たちの仲間になっていただけることを楽しみにしています。
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