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介護職員【契約職員】（グループホーム厚宮館／厚別区厚別西）
介護職員【契約職員】（グループホーム厚宮館／厚別区厚別西）
グループホーム厚宮館において、入居者様と会話など日常の関わりを通じて人間関係を築きながら
身体介助、食事介助、洗濯、清掃、買い物や受診の付き添い等の業務に従事していただきます。
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雇用形態
契約職員
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モデル年収
約284万円＋通勤手当（介護福祉士／夜勤4回の場合）
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給与
183,000円
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事業内容・募集背景
【事業内容】
有限会社 優コーポレーションが運営するグループホームです。
グループホーム厚宮館（こうきゅうかん）では、ご入居様のこれまでの人生・これからの人生を見つめ、
ご本人やご家族の思いに寄り添ったケアの提供を目指します。
同じ翔嶺館グループの「新札幌聖陵ホスピタル」とも密に連携を図り、安心して生活していただける環境を提供いたします。
＊事業所開設：平成15年10月
＊ユニット数：2ユニット（9名・9名）計18室
【募集背景】
スタッフ増員のため募集いたします。 -
仕事内容
グループホーム厚宮館において、入居者様と会話など日常の関わりを通じて人間関係を築きながら
身体介助、食事介助、洗濯、清掃、買い物や受診の付き添い等の業務に従事していただきます。
＊資格取得支援制度あり（各種条件あり）
＊正社員への転換制度あり（各種条件あり） -
一日の仕事の流れ
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ステップアップについて
契約職員からのスタートとなります。
正職員への転換制度あり（年2回）、各種規定・条件についてはお問い合わせください。 -
入社後
入職後、先輩職員がOJTにて指導しながら当施設での業務に必要な知識を習得していただきます。
経験が浅い方でも丁寧に教えますのでご安心ください。
その他、経験やレベルに合わせた「階層別研修」なども実施しています。 -
チーム / 組織構成
翔嶺館グループでは、グループ内の全介護事業所を対象とした定期的な委員会等を開催し
身体拘束の適正化や虐待防止について取り組んでいます。
多数ある介護施設間での情報共有・事例共有なども積極的に行なっており、
業務改善のアイディアや、蓄積されたノウハウの共有などを通じて効率的な運営に力を入れています。
社員インタビューはこちら
職場風景
募集要項
| 募集職種 | 介護職員【契約職員】（グループホーム厚宮館／厚別区厚別西） |
|---|---|
| 業務内容 | グループホーム厚宮館において、入居者様と会話など日常の関わりを通じて人間関係を築きながら 身体介助、食事介助、洗濯、清掃、買い物や受診の付き添い等の業務に従事していただきます。 ＊資格取得支援制度あり（各種条件あり） ＊正社員への転換制度あり（各種条件あり） |
| 雇用形態 | 契約職員 |
| 応募資格（年齢） | （必須）18歳以上：夜勤業務ありのため |
| 応募資格（学歴） | 不問 【歓迎】 ・実務経験 ・ホームヘルパー2級 ・介護職員初任者研修修了者 ・介護福祉士 ・普通自動車免許 |
| 求める人物像 | 人と関わることが好きな方、協調性のある方、協働ができる方 |
| 勤務地 | 〒004-0063 北海道札幌市厚別区厚別西3条1丁目1番30-2号 「グループホーム厚宮館」 JR新札幌駅 より 車6分 中央バス（白25） 厚別西3条1丁目バス停 から 徒歩1分 |
| 勤務時間 | 変形労働時間制（1ヶ月単位） ①07時00分～16時00分（休憩60分） ②08時00分～17時00分（休憩60分） ③09時00分～18時00分（休憩60分） ④11時00分～20時00分（休憩60分） ⑤17時00分～翌10時00分（休憩120分） ＊①～⑤のシフト制勤務となります。 ＊⑤は月に4～5回程度 ＊夜勤ができない方については相談に応じます。 ＊就業時間・日数については相談可能です。 |
| 給与 | 183,000円 |
| 昇給・賞与 | なし |
| 試用期間の有無 | あり：期間６ヶ月（労働条件：変更なし） |
| 諸手当 | ◎通勤手当（上限あり）15,000円／月 ◎処遇改善手当：25,000円程度／月 ◎資格手当（介護福祉士）5,000円／月 ◎夜勤手当 6,000円／回 |
| 休日・休暇 | 週休二日シフト制 ・年間休日数 107日 ・年次有給休暇日数 10日（入職後半年経過時点で付与） ◎慶弔休暇 ◎産前・産後休暇 ◎育児休暇 ◎介護休暇 |
| 待遇・福利厚生 | 借上住宅（単身用）あり |
| 社会保険 | ◎各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生） |
| 教育・研修制度 | 資格取得支援制度あり（各種条件あり） |
| その他 | ＊マイカー通勤可（有料駐車場：月額2,000円自己負担あり） ＊転勤の可能性あり 転勤範囲［札幌市内グループ内介護事業所］ ＊短時間・日勤のみでの応募も可能です（時給1,060円～） 掲載開始日：2025年4月1日 |
採用フローFLOW
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STEP
1エントリー
下欄にある必要事項をご記入いただき、ご応募ください。
面接の日程を改めてご連絡させていただきます。 -
STEP
2面接
履歴書と職務経歴書を持参のうえ、面接にお越しください。 面接はお互いを知るための大切な機会だと思っています。入職後のミスマッチを防ぐためにも、気になることや不明点などはご遠慮なくご質問ください。
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STEP
3二次面接
職種によっては、面接を複数回実施させていただきます。お仕事や今後のキャリアに対する考え方など、あなたの伝えたい想いを思いきり伝えてください。 仕事に対して、熱意あふれる姿勢で前向きに取り組める方をお待ちしています。
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STEP
4内定
合格された方に内定のご連絡をさせていただきます。私たちの仲間になっていただけることを楽しみにしています。
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