【新卒】建築資材・産業用機械　ルート営業

正社員

【新卒】建築資材・産業用機械　ルート営業

産業機械のルート営業・建築資材のルート営業

• 雇用形態

  正社員

• モデル年収

  ・420万円/27歳・入社5年目・月給25万5千円＋諸手当＋賞与
  ・500万円/33歳・入社10年目・月給30万円＋諸手当＋賞与

• 給与

  月給：20万5,000円

• 事業内容・募集背景

  当社は、昭和24年の創業から70年近くにわたり、日本の建物づくり・モノづくりを支え続ける資材・設備の専門商社です。
  岡山・広島を中心に、近年では西日本全域へと事業エリアを拡大しさらに東南アジアをはじめとした海外での展開も積極的に推進中であり、全備グループ全体で150億円に迫る年商を誇ります。
  今回は、今後の当社を引っ張ってくれる新たな仲間を迎えたいと考えております。

• 仕事内容

  【機械事業部】各種大手メーカーの産業用機械・省力化ロボット・FA設備、製品・加工部品等を取り扱う商社機能を備えていますので、産業機械の製造メーカーや商社、サプライヤーに対して、産業機械の提案営業をご担当頂きます
  ※取付工事まで一貫して行える点が大きな強みであり、大半が何十年という長い付き合いのあるお客様です。 【建築事業部】大手・中堅ゼネコンや、工事会社へのルート営業をご担当いただきます。 扱う商品は、建築物に使われる手すりや階段、ブラインド、フェンス等の金物を中心に、床材や壁材などの建物に取り付けるあらゆる資材まで多岐に渡ります。

• 一日の仕事の流れ

  • 【8：30】朝礼・ミーティング
  • 【9：00】事務仕事、営業準備(納品物の準備など)
  • 【10：00】営業活動
  • 【12：00】昼休憩
  • 【13：00】営業活動
  • 【16：00】事務仕事
  • 【17：30】帰宅

• ステップアップについて

  大学で建築・機械を学んでいなくても、当社に興味があるという人を迎えるための体制を整えています！ 業務に必要となる専門的な知識や内容は、豊富な研修制度により、入社後にしっかり学んでいくことができる仕組みです。 新入社員の方には入社後まず約1カ月間かけた研修で、ビジネスマナーや当社の企業理念などを勉強していただきます。

• 入社後

  入社後は、納品業務をメインに基礎知識を習得していただき、先輩社員の営業同行を経て比較的小規模な案件から担当していただきます。
  取引先メーカーによる勉強会も実施しています。

• チーム / 組織構成

  機械事業部と建築事業部、本人の希望、適性を判断しての配属になります。

募集要項

採用フローFLOW

• STEP
  1

  エントリー

  必要事項をご記入いただき、ご応募ください。
  応募書類の送付先は改めてご連絡させていただきます。

• STEP
  2

  1次面接+適性検査

  1次面接後に適性検査のURLを送付させていただきます。

• STEP
  3

  役員面接

  職種によっては役員面接前に2次面接を行う場合があります。

• STEP
  4

  内定

  合格された方に内定のご連絡をさせていただきます。
  私たちの仲間になっていただけることを楽しみにしています。

ENTRYご応募はこちら

をご確認の上、こちらからエントリーしてください。