募集職種RECRUIT
ホーム ＞ 募集職種 ＞ 【御殿場・浜松エリア】ホテル店舗長｜月給27.5万円〜・年収400万円以上・マネジメント経験を活かせる正社員採用
【御殿場・浜松エリア】ホテル店舗長｜月給27.5万円〜・年収400万円以上・マネジメント経験を活かせる正社員採用
正社員
【御殿場・浜松エリア】ホテル店舗長｜月給27.5万円〜・年収400万円以上・マネジメント経験を活かせる正社員採用
-
雇用形態
正社員
-
給与
月給275,000円
-
仕事内容
配属先ホテルにて、運営業務全般をご担当いただきます。
主な内容は以下のとおりです：
・売上・経費・原価・利益管理（キャッシュフローの維持・改善）
・スタッフ採用・教育・勤怠管理・評価などの人材マネジメント
・建物・設備の保守点検、修繕計画の立案と管理
・月次収支報告書の作成と改善提案
・消防・衛生など法令に基づく点検・報告業務
・フロント業務やお客様対応のフォロー（クレーム対応含む）
※必要に応じて他店舗への出張や応援業務あり -
入社後
入社後3ヶ月間は研修期間（待遇に変更なし）を設けており、現場OJTとマニュアル（Teachme Biz）を活用して、
ホテル運営に必要な知識・業務を段階的に習得できます。
既存スタッフや本部が丁寧にサポートしますので、ブランクがある方も安心してスタートできます。
募集要項
| 募集職種 | 【御殿場・浜松エリア】ホテル店舗長｜月給27.5万円〜・年収400万円以上・マネジメント経験を活かせる正社員採用 |
|---|---|
| 業務内容 | 売上管理、経費管理、人材管理、店舗設備施設管理、ホテル運営に関する業務全般 【具体的な業務内容】 スタッフマネジメント・採用・育成・勤怠管理／ホテル運営に関わるキャッシュフロー管理／ 施設・建物・設備管理、修繕計画立案／月次業務・収益管理・運営に際する原価管理／法令に基づいた各種点検報告業務 ※国内出張有り |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格（年齢） | |
| 応募資格（学歴） | ・高卒以上 ・社会人経験3年以上 ・接客サービス業の経験者 |
| 求める人物像 | ★人物重視 ・当社の企業理念・創造者の想いを理解し、目標に向かって努力できる人材 ・素直で上昇志向の強い人材 ・長期的キャリア形成を望む人材 |
| 勤務地 | 御殿場エリア ■いやし処ほてる寛楽富士山御殿場…御殿場駅から徒歩 約15分(約1.5km) ■ザ・セレクトン富士山御殿場インター…【お車をご利用の方】 ・東名自動車道「御殿場IC」河口湖山中湖出口より約450m、お車で約1分 ・東名自動車道「御殿場IC」御殿場市街地出口より約800ｍ、お車で約2分 ・東名自動車道「新御殿場IC」より約6km、お車で約12分 ■ホテルセレクトイン富士山御殿場…JR御殿場線御殿場駅から徒歩5分。 浜松エリア ■ホテルセレクトイン浜松駅前… JR浜松駅から徒歩3分。 |
| 勤務時間 | シフトによる（8時～17時／13時～22時（休憩時間60分）） |
| 給与 | ≪固定残業代採用≫ ①基本給 275,000円 ②役職手当 8,000円 ③地域手当 26,400円 ④調整手当 15,400円 ⑤時間外手当 49,800円（時間外労働の有無に関わらず、30時間分の時間外手当として） 30時間を超える時間外労働の割増賃金は追加で支給 ※交通費支給上限20,000円 |
| 昇給・賞与 | 昇給あり・昇格あり |
| 試用期間の有無 | あり 3ヶ月 |
| 諸手当 | |
| 休日・休暇 | 年間休日102日 休日：シフトによる |
| 待遇・福利厚生 | ★店舗長モデル：年収400万～455万円 ★インセンティブ毎月あり（業績による） ◆退職金制度 ・確定拠出年金（マッチング拠出あり） ・特定退職金共済（入社1年後から加入） ◆出産育児休業制度 ◆定期健康診断 ◆研修制度Teachme Biz導入 |
| 社会保険 | 社会保険完備 |
| 教育・研修制度 | 研修制度あり（3か月・労働条件の差異無し） |
採用フローFLOW
-
STEP
1会社説明会・一次面接
【新卒の方】
会社説明会をWEBにて開催。
希望者は一次面接前にカジュアル面談の参加可能
【中途・パートの方】
一次面接の実施。
採用担当者によるWEB面接（対面も可） -
STEP
2二次面接
各部門による対面面接
-
STEP
3最終面接
役員による対面面接
-
STEP
4内定
ENTRYご応募はこちら
TEL.03-3222-0888[受付時間] 09:30~18:45（平日） 「個人情報の利用の目的について」をご確認の上、こちらからエントリーしてください。