INTERVIEW社員インタビュー

• 自己紹介

  現在6店舗の経理業務を行っています。
  どんどん自分のできる業務が増え仕事に対して自信がついてきました。
  後輩もでき、仕事を教わる立場から教える立場に変わり責任感を持って仕事をするようになりました。
  今後は電子化に向けて積極的に社内に提案していきたいと思います。
  

• 入社して4年間で、どのような部分で自身の成長を感じていますか？

  入社当初は、自分の仕事をこなすだけで精一杯でしたが、今では後輩のサポートや部署全体の効率化に目を向けられるようになりました。
  特に、周囲の人との連携を意識しながら業務を進められるようになったことが、大きな成長だと感じています。

• 現在、後輩に仕事を教える立場で活躍されていますが、指導する際に特に意識していることは何ですか？

  後輩が理解しやすいように、専門用語や複雑な業務はわかりやすく嚙み砕いて説明することを意識しています。
  また、ただ教えるだけでなく、自分で考えて解決できるようなヒントを与えるように心がけています。
  後輩の成長を見ると、自分も励みになります。

• 経理部というデスクワーク中心の業務でありながら、店舗スタッフとの関係性を築くために心がけていることはありますか？

  電話やメールでのやり取りが中心なので、まずは相手が話しやすい雰囲気を作ることを意識しています。
  たとえば、こちらから積極的に声をかけたり、店舗の状況や課題に興味を持って質問することで、ただの業務連絡ではなく、信頼関係を築けるよう努めています。
  また、小さな気づきでも感謝を伝えるようにしているのもポイントです。