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【無資格未経験可】特別養護老人ホームの介護スタッフ
【無資格未経験可】特別養護老人ホームの介護スタッフ
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雇用形態
正社員
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モデル年収
モデル月収246,000円
（介護職員として勤務実績３年目、シフト・夜勤・処遇改善の各種手当含む） -
給与
月給 202,000〜281,500円
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事業内容・募集背景
介護現場に戻りたい！専門性を生かして活躍したい！新しい環境でチャレンジしたい！
そんな方をセレナ東海では大歓迎しています。
セレナ東海はオープン５年目を迎え、様々な取り組みにチャレンジしています。
介護ロボットの導入やスタッフの負担軽減のための福祉機器も充実させ優しい介護を目指しています。
勤怠システムや管理システムも積極的に導入し記録や報告の省力化に努めておりスタッフからも好評です。
いろんな環境やいろんな人とのかかわりを大切にしてきたその経験を活かし活躍する職員も大勢います。
セレナ東海の空気、居心地、やる気を感じるためにセレナ東海に会いに来てください。 -
仕事内容
特別養護老人ホームにおける介護業務全般
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一日の仕事の流れ
- 勤務表で当てはまった勤務時間に出勤し、担当する利用者様の生活の時間に合わせてサポートをします。
【利用者様の1日】
朝 起床後
７：００に朝食 - １０：００ 午前中のおやつ
- １２：００ 昼食
- １５：００ 午後のおやつ
- １７：３０ごろ 夕食 就寝
そのほか入浴したり、トイレに行ったり、歯磨きしたり、体操したり、お散歩したり、レクリエーションをしたりして過ごされています。
勤務表で当てはまった勤務時間に出勤し、担当する利用者様の生活の時間に合わせてサポートをします。
- 勤務表で当てはまった勤務時間に出勤し、担当する利用者様の生活の時間に合わせてサポートをします。
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ステップアップについて
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入社後
まずは時間差勤務（早番・遅番）に慣れていただきセレナ東海での仕事を覚えていただきます。
その後、仕事への慣れ具合や時間差勤務の慣れ具合を確認しながら数か月後には夜勤も行っていただきます。 シフトでの交代勤務になるので予定に合わせてあらかじめ休日を入れたり、早番遅番等で時間をずらして勤務を入れたり等の相談が可能です。
また、介護の業務負担軽減のため最新のシステムや福祉機器や設備を多数導入しておりより働きやすい職場を目指しています。 職員用事業所内保育所があり子育て世代も安心です。 -
チーム / 組織構成
セレナ東海では総勢90名が働いています。 介護は少人数チームを編成し、チームの仲間と仕事をするので、仲が深まり、気遣いなく話すことが出来ます。
社員インタビューはこちら
募集要項
| 募集職種 | 【無資格未経験可】特別養護老人ホームの介護スタッフ |
|---|---|
| 業務内容 | 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格（年齢） | 18歳〜59歳（定年を上限） 深夜勤務ありのため |
| 応募資格（学歴） | 不問 |
| 求める人物像 | |
| 勤務地 | 愛知県 東海市 加木屋町裾77番地1 【特別養護老人ホーム セレナ東海】 |
| 勤務時間 | （１）7：00～16：00 （２）12：00～21：00 （３）16：00～翌10：00 原則（１）（２）（３）のシフト制 １か月単位の変形労働制 所定労働時間は月により１６８時間、１７６時間、１６０時間 （月平均時間外労働時間：5時間） |
| 給与 | 月給 202,000円〜281,500円 ・基本給：170,000円〜244,500円＋その他手当 |
| 昇給・賞与 | 賞与あり：年2回 昇給あり |
| 試用期間の有無 | あり 3ヶ月 ※条件変更なし |
| 諸手当 | ◎定額的に支払われる手当 ・処遇改善手当37,000円〜37,000円 ・シフト手当10,000円〜10,000円 （早遅夜勤フルシフト勤務で支給） ◎その他の手当等付記事項 夜勤手当 ５，０００円／回（月５回程度） 住宅手当 １０，０００円／月 子ども手当 ５，０００円／人 住宅及び子ども手当は社内規定に該当した場合に支給 |
| 休日・休暇 | 【年間休日113日】 シフトにより調整、原則月９日（２月は８日、土日も交代で休みあり） ◎リフレッシュ休暇：年間６日支給 ◎6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：１０日 |
| 待遇・福利厚生 | ◎交通費支給（規定あり） ◎無料駐車場あり ◎託児所：就業場所にあり、１歳～可 ３，０００円／月（食費別） ◎再雇用制度 あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 社会保険 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
| 教育・研修制度 | ◎資格取得支援制度あり 介護のプロフェッショナルを目指すために、介護の資格を取得するための支援、バックアップをしています。資格取得のための費用支援、勉強会、実技講習等のサポートを行います。 |
| その他 | ・家庭的な雰囲気を出すために、制服はなく、私服で介護を行っています。 ・食事は費用は自己負担が必要ですが、施設の食事を注文して食べていただくことができます。 |
採用フローFLOW
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STEP
1エントリー
下欄にある必要事項をご記入いただき、ご応募ください。
面接の日程を改めてご連絡させていただきます。 -
STEP
2面接
履歴書と職務経歴書を持参のうえ、面接にお越しください。
面接はお互いを知るための大切な機会だと思っています。
ご自身の「持ち味」を存分にアピールしてください。 -
STEP
3内定
合格された方に内定のご連絡をさせていただきます。
私たちの仲間になっていただけることを楽しみにしています。
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