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コンセプト
Concept
これからの
日本の公共事業を支えるのは
あなたです
豊富な経験や高い技術力がお客様から信頼され、
2024年で創業50周年を迎えます。
当社は創業当初から一貫して
日本の[公共事業を支える] [地図に残る] 仕事をしています。
第二創業期として更に世の中の期待に応えるべく
成長を加速していきます。
Revolutionizing Growth
社員の意見・働き方を尊重し、
会社と個人が一体となって共に成長します
Work
Environment
環境づくり
月２回行われるミーティングでは、入社歴や年齢、役職に関係なく平等に意見を発言する場所があり、良い意見は積極的に取り入れるようにしています。
Welfare
Benefits
働き方
繁忙期と閑散期があり、仕事とプライベートにメリハリを付けたい方に向いています。
繫忙期に残業や休日出勤が多くなりますが、閑散期に纏めて振替休日や有給休暇を使い、長期の旅行などプライベートを充実させることも出来ます。
Growing
Organization
スキルアップ
従業員のスキルアップをサポートします。オンライン講習会の受講や資格取得の為の研修・試験費用を会社で負担します。日々の業務の中でも、経験豊富な社員が技術向上の為にサポート致します。
募集職種一覧
Recruit
社員インタビュー
Interview
データで見る
Data
男女比
wc
男性
80%
女性
20%
平均年齢
groups
47.3歳
年間休日数
liquor
123日
平均退社時間
schedule
18:30