CONCEPTプロ人材を育成し、受身から攻めへ
私たちは、業務請負を通じて、お客様の様々な課題を解決してきました。
その経験を活かし、お客様が気づいていない
潜在的な課題を解決することに方向性を定めています。
自分らしく、働きやすい環境で
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LIFE WORK
BALANCE－ ワークライフバランス －ライフステージに合わせ、やりがいを持って働き続けられることをめざす制度を確立しています。 リモートワーク、子育て支援、時短勤務、残業時間の少なさなどにより、結婚、子育・就労、介護などへ対応し、多様な働き方・生き方を実現できます。
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WELFARE
BENEFITS－ 福利厚生 －福利厚生の大部分は親会社の三五社同等です。他社より美味しく、豊富なメニューの食堂が一般価格の 半額以下で利用できるほか、旅行費用補助、事務所１階にはジムとシャワー室を完備しています。
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TRAINING
ENVIRONMENT－ 研修制度・教育環境 －親会社三五の職層別、職種別教育プログラムを活用し人材育成を実施。 必要に応じ自社での教育も実施しており、学ぶニーズに応える体制が確立しています。
募集職種一覧Recruit
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社員インタビューInterview
インタビュー 一覧へデータで見るData
平均退社時間
schedule
18:00
年間休日日数
calendar_month
121日
平均残業時間（月平均）
schedule
5.2時間
平均有給取得日数（年平均）
calendar_month
14日