CONCEPT事業内容

• 人材派遣

  ・親会社である株式会社三五やグループ会社へ人材を派遣しています
  ・派遣社員の主体は、三五五出身者（定年退職者）で三五時代に培った、知識、技能等を保有
  ・受入れ先の導入教育等の負担も少なく、即戦力として活用可能です

  

• 業務請負

  ・三五の人事・総務、経理の一部業務を受託しています
  ・事務処理業務や車両・施設管理を行うことで委託元の業務負荷を低減が可能
  ・全体の業務効率化を実現しています

  

• 警備

  ・三五各事業所の２４時間警備を実施しています
  ・事業所への入退門管理
  ・内製警備、外注警備

  

• 自動車損害賠償保険・損害保険

  大手損害保険会社の代理店として、団体扱いによる安価な自動車保険を従業員へ提供しています。
  今後は、保険を活用した三五のリスク管理部門としての機能を持つ予定です。

  

Philosophy私たちは、お客様の期待に応えるべく、業務のプロとして挑戦と成長を続け、
会社、従業員、そして地域社会の繁栄につとめます。

• 専門性と業務効率・品質の高いプロ人材を育成します

  三五グループの業務受託、人材派遣を高付加価値かつリーズナブルに対応します。従業員の成長と成功を支援し、
  業務のプロ人材を育成、「三五パートナーズで働いてよかった」と感じる人材育成を進めます。

• 三五グループと従業員のリスクマネジメントに貢献します

  きめ細かな保険サービスを通じて三五グループのリスクマネジメントをサポートするとともに、
  従業員と家族が快適、安全に暮らせる保険も低コストで提供します。

• 持続可能な企業活動を通じて、地域社会や三五グループに貢献します

  地域社会の発展と繁栄に対する深い責任感を持ち、持続可能な価値を提供するとともに、
  公正な納税を通じて地域社会の発展と繁栄に寄与します。

代表メッセージMessage

代表メッセージ

2023年10月、株式会社三五パートナーズは創立30周年を迎えました。
当社は株式会社三五の機能分担会社として「三五グループとその従業員のパートナーとして共に成長する」をテーマに掲げ、人材派遣、損害保険、警備、業務請負などを得意分野にサービスを提供してまいりました。
今後、労働人口の減少が予測され、人手不足という雇用課題が進むと言われている一方で、一人ひとりが健康に働ける期間は長期化しています。
人手不足の解消と多様な人材の活躍を実現するためには、新しい仕事に挑戦する方々、時間や場所に縛られず働きたい方々、経験豊富なシニア層など、多様な働き方・様々なニーズに対応できる「働きたくなる職場」を提供していくことが重要です。このような職場で活躍されるパートナーとして、当社はあなたの力を必要としています。是非、私たちの会社で共に成長し、充実したキャリアを創りあげていきませんか。
私たちは社員全員が生きがいと誇りを持って働くことを大切に、これからも「働きたくなる職場」づくりにチャレンジを続けてまいります。

代表取締役西川　秀樹